克日，，，，郝振华副书记等一行到中联巨龙公司调研，，，，听取了中联巨龙公司关于企业生长、生产谋划、党建事情、四好向导班子建设活动情形汇报。。。。。。。在听取汇报后，，，，对巨龙公司的班子建设、刷新生长、企业治理、人才强企、党建事情、企业文化、民主治理以及“四好班子”建设等事情给予肯定。。。。。。。
    同时，，，，提出了争创“五个一流”的要求：
    1、巨龙公司要争创一流的治理。。。。。。。作为国有企业、作为DB电竞集团公司和中联的主干企业，，，，现在总的来说不错。。。。。。。可是，，，，凭证集团公司的生长要求和巨龙公司的职位,巨龙公司各项指标治理水平尚有待进一步提高。。。。。。。要通过起劲向海螺看齐。。。。。。。希望进一步增强治理，，，，一直立异，，，，争取在较短的时间内抵达偕行业一流的治理水平。。。。。。。
    2、巨龙公司要争创一流的手艺。。。。。。。巨龙公司也是水泥行业的老企业，，，，职位举足轻重。。。。。。。通过手艺立异、研发、刷新，，，，体现先进的手艺水平，，，，做到手艺领先。。。。。。。提高企业的焦点竞争力，，，，先进手艺的水平是主要标记之一，，，，先进的手艺和严酷的治理是企业耐久不衰的主要因素。。。。。。。
    3、巨龙公司要争创一流的产品质量。。。。。。。从日产3500吨到5000吨到10000吨三条线，，，，必需坚持一流的产品质量。。。。。。。同时要在产品性能、品种上多研究，，，，多出效果。。。。。。。
    4、巨龙公司要争创一流的人才。。。。。。。10000吨线已经顺遂接受，，，，但要施展效能要害靠人才；；；；；；市场竞争异常强烈，，，，拓展和稳固市场要害靠人才；；；；；；企业要加速生长，，，，同样需要种种高素质的人才。。。。。。。人才一方面靠作育，，，，一方面靠引进。。。。。。。现在的人才结构不错，，，，按集团公司总的生长战略和巨龙公司生长目的，，，，要加大种种优异人才的比重，，，，现在部分一把手大都是硕士。。。。。。。我以为，，，，有学历纷歧定有学问，，，，但想有学问，，，，必需要有学历。。。。。。。要接纳种种步伐，，，，增强人才作育。。。。。。。治理者好的想法、治理理念要靠工人去实现，，，，员工素质是企业整体素质的主要组成部分，，，，要加大高手艺人才的作育。。。。。。。
    5、巨龙公司要体现一流的效益。。。。。。。DB电竞集团公司与海螺签订了战略相助协议，，，，收购了海螺万吨水泥生产线，，，，这是DB电竞集团公司的重大战略行动，，，，也是DB电竞股份公司香港上市后首次重大投资项目。。。。。。。收购目的是和巨龙公司形成区域经济优势，，，，鼎力大举生长水泥板块。。。。。。。现在收购实现了，，，，能否抵达集团公司战略目的，，，，要害在中联，，，，实验在巨龙。。。。。。。决议准确与否，，，，要害看你们的事情效果。。。。。。。若是我们能够在较短的时间内实现效益***化目的，，，，才华证实决议的准确性。。。。。。。要接纳强有力的步伐，，，，千方百计降低本钱，，，，提高经济效益。。。。。。。总体讲，，，，巨龙公司事情不错。。。。。。。希望巨龙公司借收购万吨线为契机，，，，真正形成优势互补，，，，形陋习模经济和区域经济，，，，尽快实现跨越式生长，，，，为实现集团公司“大建材、国际化”做出孝顺。。。。。。。